CRÉATION DE POSTE – CDI
Rattachement hiérarchique : Responsable Approvisionnements
Vous assurerez la disponibilité des matières premières, composants et produits finis en garantissant le respect des délais et des niveaux de stock.
- GESTION DES APPROVISIONNEMENTS
Suivi des stocks : Analyser les niveaux de stock, identifier les besoins et proposer des réapprovisionnements.
Passation des commandes : Émettre et suivre les commandes fournisseurs. - PLANIFICATION ET SUIVI
Planification des besoins : Collaborer avec les services opérationnels, commerce et import pour anticiper les besoins.
Suivi des délais : vérifier le respect des dates de livraison et alerter en cas de retard.
Reporting : Élaborer des tableaux de bord (suivi des commandes, taux de service, coûts d’achat, etc.). - AMÉLIORATION CONTINUE
Analyse des performances : identifier les axes d’amélioration (délais, coûts, qualité).
Participation aux projets : contribuer à des projets d’optimisation des processus d’approvisionnement.
Compétences techniques
- Bonne connaissance de l’ensemble de la fonction achats
- Très bonne connaissance de la chaîne logistique et des outils informatiques spécifiques liés à sa gestion – SCM (Supply Chain Management)
- Parfait maitrise d’Excel (tableaux, filtres, formules simples).
- Capacité à analyser des données et à suivre des indicateurs.
Qualités personnelles
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Réactivité et gestion des priorités.
- Bon relationnel, capacité à travailler en équipe.
- Curiosité et envie d’apprendre dans un environnement en croissance.
- Capacité à anticiper les besoins.
Profil recherché :
- Bac +2 à Bac +3 achats ou équivalent avec expérience de 2/3 ans sur un poste similaire.
- Une première expérience en approvisionnement ou logistique.
- Niveau d’anglais opérationnel apprécié.
Poste basé à Sorbiers à pourvoir au plus tôt
Statut : employé
Fourchette de rémunération : 30 à 31.5 K€ annuels
Candidature à envoyer à : c.benenati@t2s.fr
Agences de recrutement : s’abstenir merci.